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索 引 號: 11441300007187648G/2017-00068
分  類: 勞動、人事、監(jiān)察
發(fā)布機構(gòu): 惠州市人民政府辦公室
成文日期: 2017-12-28
名  稱: 惠州市人民政府關(guān)于實施失業(yè)保險浮動費率的通知
文  號: 惠府〔2017〕193號
發(fā)布日期: 2017-12-28
主 題 詞:


HFGS-2017-26

 

惠府〔2017193

  


各縣、區(qū)人民政府,市政府各部門、各直屬機構(gòu):

根據(jù)《廣東省人民政府關(guān)于印發(fā)廣東省降低制造業(yè)企業(yè)成本支持實體經(jīng)濟發(fā)展若干政策措施的通知》(粵府〔201790號)和《轉(zhuǎn)發(fā)人力資源和社會保障 財政部關(guān)于東部7省(市)擴大失業(yè)保險基金支出范圍試點有關(guān)問題的通知》(粵人社發(fā)〔201313號)精神,現(xiàn)就我市實施失業(yè)保險浮動費率事宜通知如下。

一、實施條件

實施失業(yè)保險浮動費率的條件:一是統(tǒng)籌地區(qū)失業(yè)保險基金累積有結(jié)余;二是確保失業(yè)保險基金年度內(nèi)收支要平衡。

二、操作辦法

在確保失業(yè)保險基金收支平衡的前提下,對一定時期內(nèi)不減員或者少減員的用人單位,可以適當下浮失業(yè)保險單位費率(參保人個人費率為0.2%不變)。用人單位每年所執(zhí)行的費率按以下辦法確定:

(一)用人單位費率為繳費系數(shù)乘以基準費率之積。

(二)基準費率按照現(xiàn)行的0.8%計算。

(三)繳費系數(shù)分為三個檔次。

第一檔,用人單位前五年平均失業(yè)保險申領(lǐng)率小于或者等于統(tǒng)籌地區(qū)前五年平均失業(yè)保險申領(lǐng)率的60%的,繳費系數(shù)按0.6計算;

第二檔,用人單位前五年平均失業(yè)保險申領(lǐng)率大于統(tǒng)籌地區(qū)前五年平均失業(yè)保險申領(lǐng)率60%且小于140%的,繳費系數(shù)按0.8計算;

第三檔,用人單位前五年平均失業(yè)保險申領(lǐng)率大于統(tǒng)籌地區(qū)前五年平均失業(yè)保險申領(lǐng)率140%,繳費系數(shù)按1計算。其中:

“失業(yè)保險申領(lǐng)率”是指年領(lǐng)取失業(yè)保險金總?cè)藬?shù)(含領(lǐng)取一次性生活補助人數(shù))與年平均參保人數(shù)之比。

“年領(lǐng)取失業(yè)保險金總?cè)藬?shù)”是指1月份領(lǐng)取失業(yè)保險金人數(shù)與212月份新增領(lǐng)取失業(yè)保險金人數(shù)之和加上112月份領(lǐng)取一次性補助人數(shù)之和。

“年平均參保人數(shù)”是指112月份參保人數(shù)的均值。

(四)用人單位在同一統(tǒng)籌地區(qū)按規(guī)定參加失業(yè)保險不滿5年的,繳費系數(shù)按0.8計算。

三、中止執(zhí)行和恢復執(zhí)行條件

上年度失業(yè)保險基金出現(xiàn)赤字,基金累計沒有結(jié)余或結(jié)余很少存在支付風險時,由市人力資源和社會保障局、財政局、地稅局聯(lián)合發(fā)布公告,從當年11日起中止執(zhí)行浮動費率。重新具備失業(yè)保險浮動費率實施條件時,由市人力資源和社會保障局會同市財政局、地稅局聯(lián)合發(fā)布恢復執(zhí)行失業(yè)保險浮動費率公告。

四、經(jīng)辦流程

社會經(jīng)辦機構(gòu)會同地稅部門在每年15日前完成企業(yè)失業(yè)保險浮動費率征收臺賬,地稅部門負責征收。

五、相關(guān)政策銜接

執(zhí)行失業(yè)保險浮動費率的企業(yè),可按規(guī)定同時享受失業(yè)保險穩(wěn)崗補貼政策。

六、啟動執(zhí)行時間

用人單位失業(yè)保險浮動費率制度自印發(fā)之日起執(zhí)行。

 

 

 

惠州市人民政府

20171228日 

 

相關(guān)政策

政策解讀

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